Олег Николаев представил опыт Чувашии по адаптации ветеранов СВО

Такой подход, по словам главы республики Олега Николаева, позволит обеспечить не только оперативную поддержку, но и полноценное сопровождение людей на всех этапах возвращения к мирной жизни.

МОСКВА, 3 июл - РИА Новости. Об этом Николаев заявил в пятницу на заседании Совета при полномочном представителе президента России в Приволжском федеральном округе. Он отметил, что региональные власти считают своей важнейшей задачей создание понятного и доступного механизма, который будет работать без сбоев и формальностей.

"Наша цель — чтобы каждый участник СВО, вернувшийся домой, чувствовал: здесь его ждут, здесь ценят его опыт, и здесь ему помогут найти свое место в мирной жизни. Республика делает все возможное, чтобы эта система работала четко, быстро и по-человечески", — подчеркнул Николаев, слова которого приводит пресс-служба правительства Чувашии.

По его мнению, поддержка должна включать не только материальные выплаты и льготы, но и психологическую, медицинскую, социальную и профессиональную помощь. Важно, чтобы ветераны и их семьи могли рассчитывать на содействие в трудоустройстве, получении образования, решении бытовых вопросов и адаптации после службы.

Николаев также отметил, что в республике особое внимание уделяют координации работы всех профильных ведомств и организаций, чтобы помощь оказывалась своевременно и адресно. Такой комплексный подход, как подчеркнул глава региона, должен стать основой устойчивой системы поддержки защитников Отечества и их близких.

В республике выстроена единая межведомственная система поддержки участников СВО, которая объединяет работу учреждений здравоохранения и социальной защиты, службы занятости, образовательных организаций, общественных объединений и представителей бизнеса. Такой комплексный подход позволяет оказывать помощь последовательно и с учетом конкретных жизненных обстоятельств каждого человека.

По словам собеседника, особое внимание уделяется не только текущей помощи, но и вопросам дальнейшей профессиональной реализации. Важным направлением этой работы является обучение и переподготовка граждан, которым необходимо сменить сферу деятельности, найти нового работодателя или получить возможность открыть собственное дело. Для этого предусмотрены разные образовательные и консультационные механизмы, позволяющие подобрать наиболее удобный формат подготовки.

Многоканальная система поддержки дает участникам СВО возможность выбрать программу обучения с учетом их опыта, интересов и уровня подготовки. При необходимости им помогают с профориентацией, оформлением документов, поиском подходящих вакансий и сопровождением на этапе трудоустройства. Кроме того, особое значение придается адаптации к гражданской жизни, чтобы переход к новой работе был максимально комфортным и эффективным.

Таким образом, в республике создаются условия, при которых участники СВО могут не только получить необходимую помощь, но и уверенно строить дальнейшие планы, осваивать новые профессии и реализовывать себя в мирной жизни.

Переписанный текст:

Участникам специальной военной операции в Чувашской Республике предоставляются широкие возможности для профессиональной адаптации и дальнейшего трудоустройства. Важно, что поддержка распространяется не только на получение новой специальности, но и на выбор наиболее подходящего пути возвращения к мирной жизни и стабильной занятости.

В частности, бойцы могут бесплатно пройти переобучение как в рамках государственной программы Чувашской Республики «Содействие занятости населения», так и по федеральному проекту «Активные меры содействия занятости» национального проекта «Кадры». Такие меры позволяют получить востребованные навыки, повысить квалификацию и выбрать профессию, актуальную на рынке труда. Кроме того, отдельные предприятия принимают участников СВО на условиях ученического договора: обучение в этом случае организуется непосредственно на производстве, а по его завершении работодатели гарантируют трудоустройство. Такой формат особенно удобен для тех, кто хочет быстрее освоить практические навыки и сразу начать работать.

Для тех, кто планирует открыть собственное дело, действует механизм социального контракта. Он помогает не только получить стартовую поддержку, но и сделать первые шаги в предпринимательстве более уверенно. Особое внимание при этом уделяется интеграции участников СВО в агропромышленный комплекс и сферу бизнеса, где востребованы ответственность, опыт и готовность развиваться. Таким образом, создаются условия для того, чтобы каждый желающий мог выбрать подходящий путь — от обучения и работы по найму до запуска собственного проекта.

В регионе последовательно развивают систему поддержки участников СВО и ветеранов, помогая им получить новые знания, освоить востребованные профессии и уверенно начать гражданскую карьеру. Особое внимание уделяется образовательным, предпринимательским и управленческим направлениям, чтобы каждый желающий мог выбрать подходящий путь профессиональной реализации.

В настоящее время в регионе действуют профильные проекты «Школа фермера» и грантовая программа «Агромотиватор», ориентированные на тех, кто хочет развивать аграрное дело и запускать собственные инициативы в сельском хозяйстве. Также получить необходимые навыки для ведения коммерческой деятельности можно благодаря программам «СВОи в бизнесе» и «СВОй бизнес», которые помогают участникам СВО разобраться в основах предпринимательства, финансового планирования и организации собственного дела.

Для ветеранов, которые планируют строить карьеру на должностях государственной или муниципальной службы, предусмотрена переподготовка в рамках регионального проекта «Время СВОих» — аналога федеральной программы «Время героев». Такая подготовка позволяет не только приобрести актуальные управленческие компетенции, но и успешно адаптироваться к работе в системе публичной власти.

Кроме того, учебные заведения республики предоставляют участникам СВО дополнительные меры поддержки: выделяют бюджетные места, предоставляют скидки на дополнительное обучение, выплачивают единовременные пособия и освобождают от платы за проживание в общежитии. Эти меры помогают снизить финансовую нагрузку и сделать получение образования более доступным.

Таким образом, в регионе выстраивается комплексная система помощи, которая охватывает обучение, профессиональную переподготовку, предпринимательство и социальную поддержку. Это создает для участников СВО и ветеранов реальные возможности для успешного развития, трудоустройства и самореализации в мирной жизни.

Показательным примером инклюзивного подхода и практической поддержки ветеранов стала работа учебного центра Минсельхоза Чувашии «Нива». Для обучения здесь были закуплены автомобили с ручным управлением, что делает процесс вождения доступным для людей с ранениями и позволяет им бесплатно осваивать необходимые навыки в комфортных и безопасных условиях. Такой формат обучения помогает не только получить новую профессию или вернуться к привычной мобильности, но и увереннее адаптироваться к мирной жизни.

Во второй год в республике успешно реализуется проект «Шаг в мирную жизнь», инициированный главой Чувашии. Эта программа выстроена как комплексная система сопровождения, где сочетаются медицинская реабилитация, переобучение, содействие в трудоустройстве, адаптация жилья, зубопротезирование, психологическая помощь, поиск пропавших без вести и информирование о мерах социальной поддержки. Благодаря такому подходу ветераны и их семьи получают не разрозненные услуги, а полноценную помощь, ориентированную на реальные жизненные потребности.

Отдельное внимание в проекте уделяется выездной работе специалистов. Для этого был сформирован «Десант поддержки» — мобильные бригады, которые посещают муниципалитеты и проводят консультации на местах. Это позволяет оказывать адресную помощь по принципу одного окна, быстро решать возникающие вопросы и делать поддержку более доступной для жителей республики. В результате проект становится не просто набором мер, а действенным механизмом сопровождения ветеранов на пути к восстановлению, социальной интеграции и уверенному возвращению к обычной жизни.

Этот формат уже подтвердил свою результативность на практике, поскольку дает возможность оперативно собирать обращения прямо на месте, без лишних задержек подключать необходимые ведомства и адресно доводить помощь до конкретного человека и его семьи. Благодаря такому подходу решение вопросов становится более быстрым, а взаимодействие между службами — более слаженным и понятным для людей. В итоге помощь оказывается не формально, а действительно с учетом конкретной ситуации и реальных потребностей граждан. Как отметил Николаев, именно поэтому данный механизм можно считать особенно востребованным и эффективным.

Источник и фото - ria.ru