В ФНПР рассказали, как родителям школьников взять выходной 1 сентября
МОСКВА, 19 августа — РИА Новости.
Родители школьников могут взять выходной 1 сентября, в День знаний, используя для этого день ежегодного оплачиваемого отпуска, отгул за сверхурочную работу или оформив отпуск без сохранения заработной платы, сообщили РИА Новости в департаменте коммуникаций Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР).
Как пояснили специалисты, о таком дне отдыха нужно позаботиться заранее: указать нужную дату при составлении графика отпусков либо обратиться к работодателю с заявлением о внесении изменений в уже утвержденный график.
«Оплачиваемый отпуск на один день взять можно, если об этом будет достигнута договоренность с работодателем», — отметили в департаменте.
Там уточнили, что по действующему законодательству ежегодный оплачиваемый отпуск можно делить на части. При этом одна из них должна быть не менее 14 календарных дней, а оставшиеся дни допускается использовать более короткими периодами, в том числе взять один день, если работодатель согласен.
Кроме того, родители могут оформить 1 сентября отпуск без сохранения зарплаты либо заменить повышенную оплату за ранее отработанные сверхурочные часы дополнительным днем отдыха.
«Для этого нужно заранее написать заявление, на основании которого, при одобрении работодателем, будет издан приказ», — пояснили эксперты.
В департаменте также добавили, что работодатель вправе самостоятельно установить для родителей школьников дополнительный выходной в первый день учебного года. Он может быть как оплачиваемым, так и неоплачиваемым.
«Условия оплаты определяются одновременно с решением о предоставлении выходного. Они должны быть закреплены в соответствующем документе — приказе работодателя, локальном нормативном акте или коллективном договоре», — заключили в департаменте.
Источник и фото - ria.ru
