В Госдуме оценили идею снизить возраст трудоустройства детей до 12 лет

Речь идет не только о возможности заработать первые деньги, но и о защите интересов ребенка, его здоровья, режима учебы и полноценного развития. Любые изменения в этой сфере должны учитывать как потребности семей, так и возможные риски для несовершеннолетних.

МОСКВА, 28 мая - РИА Новости. Снижение возраста, с которого подростки могут официально трудоустраиваться, до 12 лет должно стать предметом серьезного и всестороннего обсуждения, заявил РИА Новости глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов. По его словам, при рассмотрении таких инициатив важно не допустить ситуаций, которые могут навредить здоровью ребенка или привести к злоупотреблениям со стороны работодателей и взрослых.

Нилов подчеркнул, что любые предложения в этой области должны сопровождаться четкими гарантиями безопасности, понятными ограничениями по времени и характеру работы, а также жестким контролем за соблюдением прав несовершеннолетних. При этом сама тема трудовой занятости детей и подростков действительно вызывает общественный интерес, поскольку многие семьи считают полезным, чтобы ребенок с раннего возраста начинал осваивать ответственность и понимал ценность труда. Однако подобный опыт должен быть исключительно щадящим, легким и не мешающим обучению.

Ранее детский омбудсмен Москвы Ольга Ярославская предложила снизить возраст, с которого дети смогут начинать подрабатывать, до 12 лет. Она объяснила это тем, что именно с этого возраста у многих подростков появляется желание попробовать себя в работе в летний период, получить первый опыт самостоятельности и помочь семье. Вместе с тем подобная инициатива неизбежно вызывает дискуссию о том, где проходит граница между полезной занятостью и чрезмерной нагрузкой на ребенка.

Эксперты отмечают, что при обсуждении подобных мер необходимо учитывать психологическую готовность детей, условия труда, уровень оплаты, а также наличие специальных правил, исключающих вред для здоровья и нарушения закона. Вопрос о ранней подработке может быть актуален только при условии, что он будет урегулирован максимально осторожно и с приоритетом на защиту детства.

Обсуждение подобных инициатив должно быть особенно взвешенным, поскольку оно затрагивает не только сферу труда, но и вопросы защиты детства, образования и социальной ответственности государства. Прежде чем вносить какие-либо изменения, важно оценить все возможные последствия и внимательно изучить действующие нормы.

"Считаю, что этот вопрос требует предварительного, тщательного, серьезного и всестороннего обсуждения. Если речь идет о корректировке трудового законодательства, то ее обязательно нужно рассматривать на трехсторонней комиссии с участием профсоюзов, работодателей и представителей правительства. При этом правительственную сторону, на мой взгляд, следует представить более широко", - заявил Нилов.

Он также подчеркнул, что необходимо отдельно проанализировать, достаточно ли тех механизмов, которые уже предусмотрены действующим законодательством, чтобы ребенок мог работать с 12 лет. По его словам, важно понять, действительно ли существует пробел в правовом регулировании или же нынешние нормы позволяют решать такие вопросы без дополнительных изменений.

В подобных случаях особенно важно учитывать не только интересы рынка труда, но и возрастные особенности детей, их безопасность, режим обучения и общее развитие. Поэтому любой разговор о возможном допуске несовершеннолетних к труду должен сопровождаться детальной правовой и общественной экспертизой.

Важно, чтобы подобные вопросы рассматривались максимально открыто и с участием всех профильных ведомств, поскольку речь идет о чувствительной сфере, затрагивающей интересы детей, родителей и государства. Только при таком подходе можно получить действительно взвешенные и безопасные решения.

По словам главы комитета, в ходе всестороннего обсуждения обязательно должны быть представлены органы образования, социальной защиты и опеки, а также представители системы здравоохранения, чтобы обеспечить полноценный и комплексный анализ ситуации. Кроме того, необходимо учитывать не только юридическую, но и медицинскую, социальную и психологическую стороны вопроса.

«Ни в коем случае нельзя допустить причинения вреда здоровью, злоупотреблений или неверного толкования норм», — подчеркнул Нилов. Он отметил, что при рассмотрении темы важно заранее исключить любые риски, которые могут привести к негативным последствиям для граждан.

Также, по его мнению, к обсуждению следует подключить родительское сообщество, представителей депутатского корпуса — для обеспечения парламентского контроля, а также общественные палаты — для общественного контроля. Помимо этого, он считает важным участие Совета при президенте РФ по правам человека, чтобы решение опиралось на широкий экспертный и общественный консенсус.

Вопрос трудовой занятости подростков и молодых людей в свободное от учебы время заслуживает внимательного и взвешенного подхода. С одной стороны, ранний опыт работы помогает формировать ответственность, самостоятельность и понимание ценности заработанных средств. С другой стороны, любые подобные возможности должны быть строго выстроены так, чтобы не мешать учебе, не перегружать организм и не создавать рисков для здоровья и развития.

«Мне кажется, что это позитивно, когда молодой человек желает честно зарабатывать деньги своим трудом в свободное от учебы время: это и полезно. Но должны быть очень серьезные ограничения, чтобы не навредить, чтобы не подорвать здоровье, чтобы каким-либо образом не создать условия для злоупотребления, в том числе в вопросе получения этих денег и их дальнейших трат. Поэтому тема интересная, заслуживает очень серьезного экспертного обсуждения», — добавил парламентарий.

Нилов напомнил, что действующее трудовое законодательство уже предусматривает отдельные случаи, когда работать можно и до 14 лет. Однако такая возможность допускается только при соблюдении ряда условий: с согласия родителей, органов опеки и при отсутствии ущерба для здоровья, учебы и общего развития ребенка. Именно поэтому любые инициативы в этой сфере требуют особой осторожности, детальной проработки и учета возрастных особенностей несовершеннолетних.

По мнению экспертов, важно не просто разрешить подработку, а создать безопасные и понятные правила, которые защитят интересы подростков. Речь идет о контроле за условиями труда, продолжительностью рабочего времени, характером выполняемых обязанностей и прозрачностью выплат. Только в этом случае ранняя трудовая занятость сможет действительно принести пользу, а не превратиться в источник проблем.

Он уточнил, что чаще всего речь идет об участии детей в творческих проектах, съемках фильмов, рекламных роликах и других подобных мероприятиях, а все выплаты при этом получают родители или законные представители несовершеннолетнего. Подобная практика позволяет учитывать интересы ребенка и одновременно соблюдать требования закона.

Депутат отметил, что с 14 до 16 лет подросток уже может официально работать, но только при условии, что это не наносит вреда его здоровью, не мешает учебе и осуществляется с согласия родителей. При этом должны соблюдаться все установленные ограничения, включая правила по продолжительности занятости, времени работы и допустимым видам деятельности. Особенно важно, что такая занятость возможна в каникулярный период, а также в выходные, праздничные и иные нерабочие дни, если это разрешено для несовершеннолетних.

Кроме того, он подчеркнул, что в этом возрасте деньги уже может получать и использовать сам подросток, однако и здесь сохраняются специальные нормы, направленные на защиту его интересов. До достижения 18 лет продолжают действовать ограничения, связанные с охраной здоровья несовершеннолетнего, чтобы работа не приводила к переутомлению, стрессу или нарушению режима обучения. Таким образом, законодательство старается найти баланс между возможностью для подростка зарабатывать и необходимостью сохранить его полноценное развитие.

Источник и фото - ria.ru