В России вырос спрос на работников в сфере ЖКХ

Согласно исследованию, проведённому платформой "Авито Работа", в первом квартале 2026 года наблюдается заметное увеличение активности на рынке труда ЖКХ. Так, количество вакансий в данной сфере выросло на внушительные 47% по сравнению с аналогичным периодом предыдущего года.

Этот рост отражает не только расширение инфраструктурных проектов и обновление коммунальных систем, но и усилия государства и частных компаний по модернизации жилищно-коммунального сектора, что требует привлечения квалифицированных кадров. Помимо увеличения числа рабочих мест, средний уровень предлагаемых зарплат также продемонстрировал положительную динамику: средняя зарплата составила 66 140 рублей в месяц, что на 11% выше показателя первого квартала 2025 года.

Повышение заработных плат в ЖКХ говорит о стремлении работодателей привлечь и удержать квалифицированных специалистов, учитывая растущие требования к качеству обслуживания и техническому оснащению коммунальных предприятий. Эксперты отмечают, что такие тенденции в сфере ЖКХ могут способствовать улучшению качества жизни населения за счёт более эффективного и своевременного предоставления коммунальных услуг. Таким образом, рынок труда в жилищно-коммунальном хозяйстве России продолжает развиваться, открывая новые возможности для профессионального роста и стабильного дохода для работников отрасли.

В последние месяцы рынок труда демонстрирует значительные изменения, особенно в сегменте специалистов технического профиля. Средние зарплатные предложения, которые рассматриваются в анализе, основаны на вакансиях с полной занятостью, преимущественно с классическими графиками работы 5/2 или 2/2, что обеспечивает стабильность и предсказуемость для соискателей.

Особое внимание заслуживает резкий рост спроса на ремонтников: в первом квартале количество открытых вакансий для этих специалистов увеличилось более чем в три раза по сравнению с предыдущим годом. Этот стремительный рост объясняется активным развитием городской инфраструктуры, где организации все чаще нуждаются в квалифицированных специалистах широкого профиля. Такие профессионалы играют ключевую роль в поддержании работоспособности инженерных систем, технического оборудования и жилого фонда, обеспечивая комфорт и безопасность городской среды.

Таким образом, можно сделать вывод, что текущие тенденции на рынке труда отражают не только изменение спроса на определённые профессии, но и стратегическую необходимость модернизации инфраструктуры городов. Это открывает новые возможности для специалистов в сфере ремонта и технического обслуживания, а также подчеркивает важность их вклада в устойчивое развитие городских систем.

В последние годы на рынке труда наблюдается заметный рост спроса на специалистов технического профиля, что отражается в увеличении числа вакансий и уровне заработных плат. Особенно востребованными становятся ремонтники, средняя предлагаемая зарплата для которых достигла 65,4 тысячи рублей в месяц, что свидетельствует о высокой ценности этих специалистов для работодателей.

На втором месте по динамике роста спроса находятся контролеры – количество вакансий для них выросло в 2,9 раза за последний год. Средняя предлагаемая зарплата для контролеров составляет 54,1 тысячи рублей в месяц. Основные обязанности контролеров включают снятие показаний счетчиков, проверку их технического состояния, а также ведение необходимой документации. Эта работа часто связана с плановым обслуживанием оборудования или сменой собственников жилья, что требует внимательности и ответственности.

Рост спроса на контролеров и ремонтников объясняется необходимостью регулярного контроля и актуализации данных по приборам учета в жилом фонде. В условиях постоянного обновления жилых объектов и ужесточения требований к учету ресурсов, такие специалисты становятся ключевыми фигурами в обеспечении надежности и точности учета. По мнению экспертов "Авито Работы", тенденция к увеличению спроса на этих специалистов сохранится и в будущем, что открывает хорошие перспективы для соискателей в данной сфере.

В последние годы профессия плотника становится все более востребованной на рынке труда, что связано с активным развитием строительной отрасли и необходимостью поддержания городской инфраструктуры в хорошем состоянии. Тройку лидеров по росту вакансий замыкают именно плотники: количество предложений работы для них увеличилось в 2,7 раза за последний год. Средняя предлагаемая заработная плата для специалистов этой профессии достигла 60,4 тысячи рублей, что отражает высокий спрос на квалифицированных работников. Плотники играют ключевую роль при ремонте и обслуживании жилых и общественных зданий, а также при выполнении строительных и восстановительных работ на объектах городской инфраструктуры, таких как мосты, остановки и другие сооружения. Их навыки необходимы для обеспечения безопасности и комфорта городской среды, что делает эту профессию особенно значимой в современных условиях. С учетом продолжающегося роста строительной активности можно ожидать дальнейшего увеличения спроса на плотников и повышения уровня их заработных плат.

Источник и фото - ria.ru