Экс-начальника отдела ФСИН осудили за фиктивные больничные в дни пьянства

Суд в Москве вынес приговор бывшему начальнику отдела за предоставление фиктивных больничных на рабочие дни, которые он использовал из-за алкогольной зависимости. В судебных материалах, доступных РИА Новости, отмечается, что Смирнов злоупотреблял спиртным, пропуская рабочие дни.

Как показывают документы, Смирнов использовал фиктивные больничные, чтобы скрыть свою проблему с алкоголем и избежать ответственности за пропуски на работе. Это повлекло за собой его понижение и последующее увольнение. Суд признал его виновным в злоупотреблении служебным положением и назначил соответствующий приговор.

Во время летнего периода 2024 года, 44-летний Смирнов трижды подавал в ФСИН фальшивые документы об освобождении от работы из-за временной нетрудоспособности. В результате он провел отпуск с 3 по 12 июня, с 7 по 13 июля, а также с 13 по 23 августа 2024 года, получая за это деньги в размере 156 649 рублей.

Признав свою вину, Смирнов выразил сожаление и раскаивается за свои действия. Он сообщил, что в тот летний период злоупотреблял алкоголем, что мешало ему ходить на работу.

Эти действия Смирнова привели к серьезным последствиям не только для его карьеры, но и для его репутации и финансового положения. Важно помнить, что такие нарушения законодательства могут повлечь за собой серьезные наказания и ущерб для всех сторон, включая самого виновного.

В поисках способа избежать увольнения из-за прогулов, мужчина обратился к интернету и нашел компанию, которая предлагала фиктивные больничные листы. За определенную плату он приобретал эти документы, затем подписывал их получение в Центральной поликлинике МВД, куда был прикреплен по месту работы, и передавал своему начальнику.

Однако, в октябре-ноябре 2024 года в отношении этого мужчины была проведена служебная проверка. Несмотря на то, что он вернул все деньги, полученные от работы, это не помогло ему избежать увольнения и обвинений в хищении денежных средств при предоставлении ложных сведений.

Подобные действия не только могут привести к увольнению, но и нанести серьезный ущерб репутации и карьере человека. Использование фиктивных больничных листов является нарушением законодательства и может повлечь за собой уголовную ответственность.

Важно помнить, что честность и ответственность перед работодателем - основа успешной и долгосрочной карьеры. Не стоит искать легкие пути и нарушать законы ради краткосрочной выгоды, ведь последствия могут быть намного серьезнее, чем кажется на первый взгляд.

Суд в Москве вынес приговор Смирнову, признав его виновным по всем трём эпизодам. Он был обязан заплатить штраф в пользу государства, однако точная сумма штрафа не была раскрыта в материалах дела. Приговор остался без апелляции и вступил в законную силу.

Новые предложения:

1. В ходе судебного процесса были представлены улики и свидетельские показания, подтверждающие вину Смирнова.

2. Судебная система строго наказывает нарушителей закона, чтобы поддерживать порядок и справедливость в обществе.

3. Решение суда о штрафе направлено на недопущение подобных правонарушений в будущем и демонстрацию ответственности перед законом.

Источник и фото - ria.ru