Британские компании стремительно сокращают число рабочих мест, пишет FT

Согласно исследованию Банка Англии, этим летом произошло самое значительное сокращение рабочих мест с 2021 года. Газета Financial Times сообщает, что предприятия Великобритании высказывают наихудшие перспективы занятости с момента начала пандемии, указывая на негативное влияние решения канцлера казначейства Рэйчел Ривз.

Под воздействием повышения налогов на заработную плату, британские компании вынуждены принимать жесткие меры по сокращению рабочих мест. Это вызвано не только финансовыми обременениями, но и неопределенностью в экономическом будущем страны. Ситуация на рынке труда становится все более напряженной, что отражается на отношениях между работодателями и работниками.

Сокращение числа рабочих мест в Британии достигло рекордных значений за последние четыре года. Негативные перспективы занятости и продолжающееся давление налогов на заработную плату создают неопределенность и вызывают серьезные вызовы как для бизнеса, так и для экономики страны.

В июне-августе текущего года британские компании сократили занятость на 0,5% по сравнению с предыдущим годом, что является наихудшим показателем с 2021 года, согласно опросу главных финансовых директоров Банка Англии. Эти данные свидетельствуют о негативном влиянии экономических изменений на рынок труда.

Еще в апреле текущего года в Великобритании вступили в силу новые налоговые меры, включая увеличение размера взносов в фонд британского государственного социального страхования (NIC) для работодателей. Кроме того, был отменен специальный налоговый режим для нерезидентов, что затронуло состоятельных иностранцев, получающих доходы за границей.

Экономические изменения, внесенные в британскую налоговую систему, имеют серьезное воздействие на бизнес-среду и рынок труда. Увеличение налоговых обязательств для компаний и изменения в налоговом режиме для иностранных инвесторов могут привести к дальнейшим изменениям в структуре занятости и инвестиционной активности в стране.

По данным Financial Times, свыше 2 тысяч компаний были опрошены Банком Англии. Почти половина из них сообщили, что вынуждены сокращать персонал из-за изменений в размере взносов в Национальный страховой фонд. В предыдущем месяце британские компании предупредили центральный банк о планах сократить занятость на 0,5% в 2026 году. Это означает, что прогноз компаний предполагает снижение до уровня, самого низкого с октября 2020 года, когда британская экономика начала восстанавливаться после пандемии Covid-19.

Экономист Pantheon Macroeconomics Роб Вуд (Rob Wood) предполагает, что сокращение занятости может стимулировать инфляцию, как сообщает газета. Он высказывает мнение о возможном ускорении инфляции в результате уменьшения рабочих мест.

Согласно пресс-релизу Банка Англии, инфляционные прогнозы для Великобритании были скорректированы в сторону увеличения. На текущий год ожидается рост инфляции до 3,75%, в то время как ранее прогнозировался уровень 3,25%. На следующий год также ожидается увеличение индекса потребительских цен до 2,5%, вместо прежних 2%.

Увеличение инфляции может оказать влияние на экономическую ситуацию в стране, вызванную сокращением рабочих мест. Это может повлиять на покупательскую способность населения и общую стабильность финансовой системы.

Источник и фото - ria.ru